Se firmó un nuevo acuerdo en el marco de la paritaria mercantil entre la Cámara Argentina de Comercio y Servicios (CAC), la Confederación Argentina de la Mediana Empresa (CAME), la Unión de Entidades Comerciales Argentinas (UDECA) y la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECyS), consolidando así una actualización salarial para el sector en un contexto de recomposición del poder adquisitivo.
Las partes pactaron el otorgamiento de una suma fija no remunerativa de $60.000, en los términos del artículo 6 de la Ley 24.241, que se abonará en los meses de diciembre, enero, febrero y marzo. Cada cuota se extingue con su pago, a excepción del último monto correspondiente a marzo de 2026, que será incorporado al salario básico en su valor nominal a partir de abril de 2026.
Además, se acordó la extensión hasta marzo de 2026 inclusive de la suma fija no remunerativa de $40.000, que ya había sido definida en el acuerdo anterior suscripto el 26 de junio de 2025, manteniendo las mismas condiciones y alcances establecidos originalmente.
El acuerdo tendrá vigencia desde el 1° de julio de 2025 hasta el 30 de abril de 6, y contempla una cláusula de revisión en marzo de 2026 para analizar las posibles variaciones económicas. Se aclaró, no obstante, que estos incrementos no serán vinculantes para eventuales acuerdos específicos en la ciudad de Río Grande, Tierra del Fuego, aunque las sumas acordadas constituirán el piso salarial mínimo convencional a partir de su homologación.