domingo, 1 de marzo de 2026 00:41
Luego de consultar con sus bases, el Sindicato de Docentes de Catamarca (Sidca), que integra la Intersindical Docente junto a Ateca y Sadop, resolvió rechazar la propuesta del Gobierno y confirmó el no inicio de clases con paro por 48 horas para los días lunes 2 y martes 3 de marzo.
Los gremios esperan que las autoridades provinciales realicen una respuesta satisfactoria en los próximos días, de lo contrario, anunciaron que las medidas de acción directa se incrementarán progresivamente.
“Con una amplia participación de la docencia de toda la provincia, concluyó la asamblea y se resolvió rechazar la propuesta por considerarla insuficiente y alejada de las necesidades reales del sector”, expresaron desde Sidca y señalaron que reafirman el mandato de las bases y continuarán “exigiendo respuestas urgentes, justas y acordes a la realidad docente. La docencia está unida, organizada y en defensa de sus derechos”.
En diálogo con El Esquiú.com, Sergio Guillamondegui aclaró, en primer lugar, que el paro convocado para este lunes “es un paro nacional”.
Asimismo, lamentó: “Hay por ahí algunos funcionarios que están amenazando, a través de los directivos, con descuentos”. En este sentido, advirtió: “Nosotros ya estamos mandando carta a los legisladores nacionales, ya que ellos votaron en contra del ajuste. Que no comprendemos por qué en la provincia que ellos representan castigan a los docentes y recursos humanos a hacer auditoría para descontar un paro que es nacional de la CGT y de la Confederación de Educadores Argentinos, como así también de la Ctera y de Sadop que integra CGT. Entonces, eso les vamos a comunicar. Le hemos mandado carta a la compañera Lucía Corpacci, a Fernando Monguillot, a la doctora Ávila, al doctor Nóblega sobre lo que está sucediendo y también a las autoridades provinciales poniendo en conocimiento de las atribuciones del Ministerio de Educación y el Ministerio de Trabajo en lo referente al 2 que es el paro nacional”.
Seguidamente, el gremialista recordó que el paro del martes 3 “es un paro totalmente provincial en lo que ya habíamos ratificado y se ratificó en asamblea soberana, donde concurrieron más de 600 docentes, lo que es Sidca, el plan de lucha”.
Finalmente, señaló que comunicaron, mediante TAD, la decisión: “Esperamos la nueva reunión y que cese el amedrentamiento que están haciendo a través de directivos, exigiendo notas, dilatando, chicaneando para forzar una situación que nosotros queremos simplemente manifestar un salario acorde a las necesidades” y resaltó: “Estamos dispuestos al diálogo. Si nos convocan el lunes vamos a estar o cuando tengamos que estar para negociar y para tener una mejora salarial, no queremos perjudicar a nuestros alumnos. Llegamos al paro como última instancia, cuando se acabó todo tipo de diálogo, ya que nos convocaron 48 horas antes”.
Derecho a huelga
“Frente a las situaciones denunciadas por nuestras y nuestros afiliados, recordamos que el derecho de huelga es un derecho constitucional de las y los trabajadores de la educación.
Ante cualquier situación de presión, amedrentamiento o requerimiento improcedente, Sidca adoptará las medidas gremiales y legales pertinentes en defensa de la docencia. Asimismo, se impulsarán las acciones correspondientes contra toda persona que atente, restrinja o altere el ejercicio de este derecho”, expresaron desde el gremio.
De igual manera, aclararon a los docentes afiliados “que no es necesario presentar notas individuales. No corresponde exigir a cada docente una nota dirigida a directivos para informar si adhiere o no a la medida. La comunicación de la medida ya está expresada por la organización gremial” y agregaron: “El derecho a huelga es constitucional”.
De igual manera, Ateca y Sadop informarán la decisión de sus bases gremiales respecto de la propuesta del Gobierno, que contempla el pago de un bono extraordinario de $80.000 a liquidarse en marzo; la continuidad de la actualización bimestral por inflación del punto índice y de la función jerárquica conforme al IPC, a partir de enero de 2026; la elevación del salario mínimo a $800.000 por cargo desde marzo; y la posterior actualización de ese monto en julio de 2026, de acuerdo con el IPC correspondiente al período enero-junio de este año.
Cuarto intermedio de UDA
Por su parte, la Unión Docentes Argentinos (UDA), seccional Catamarca, informó que, en la próxima reunión con autoridades provinciales planificada para el día miércoles 4, responderá a la propuesta tras consultar a sus bases en este cuarto intermedio.
Asimismo, anticipó que acompañará el paro nacional convocado por la CGT para el lunes 2. “La medida de fuerza de los gremios docentes que pertenecen a la CGT se debe al fracaso de las negociaciones para alcanzar una paritaria a nivel nacional”.
Cabe recordar que UDA no pertenece a la Intersindical Docente. El miércoles último, el gremio había solicitado un incremento salarial del 40% al básico con carácter remunerativo y bonificable para todos los cargos y horas cátedra, lo que fue ratificado en la reunión de hoy. Además, presentó un pliego de reinvidicaciones para el sector docente.