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Elon Musk amenazó con despedir a los gerentes de Tesla que no cumplan con estas tres indicaciones

Elon Musk viene demostrando el éxito de su manera disruptiva de dirigir a la automotriz con mayor valor del mundo. En correos electrónicos filtrados semana atrás, el CEO de Tesla, advirtió que despedirá “inmediatamente” a los gerentes de Tesla que no cumplan con tres indicaciones directas.

Musk acostumbra a redactar correos electrónicos masivos firmados con su nombre de pila, con un tono personal pero firme. Son mensajes cortos y copia a todos sus empleados.

CNBC tuvo acceso a un par de estos correos enviados a principios de octubre. En el primero, Musk habla de los trabajadores que escuchan música en horario laboral y en el segundo, un poco más imperioso, les recordó a todos quién es el CEO de Tesla.

Con un tono enfático, Musk recordó a sus gerentes que solo admite tres tipos de acciones cuando envía órdenes directas: responder con una explicación sobre por qué se debe reconsiderar su propuesta, solicitar más aclaraciones o ejecutarla.

Elon Musk sólo admite tres tipos de acciones. Foto Reuters

Bajo el asunto “Por favor, tengan en cuenta”, el ejecutivo enumeró estas opciones el pasado 4 de octubre. Y detalló:

  • “Envíeme un correo electrónico para explicar por qué lo que dije fue incorrecto. ¡A veces, simplemente estoy equivocado!”
  • “Soliciten más aclaraciones si lo que dije fue ambiguo”
  • “Ejecuten las instrucciones”

De este último correo, resaltó la advertencia final: “Si no se hace nada de lo anterior, se le pedirá al gerente que renuncie de inmediato. Gracias, Elon”.

Si bien es cierto que existe prueba alguna que evidencie la autenticidad de contenido de los supuestos correos electrónicos, tanto la fuente de la información como el contenido de los mismos invitan a pesar que, efectivamente, han sido obra del propio Elon Musk.

Los mails filtrados de Elon Musk

El contenido del otro correo electrónico filtrado también deja entrever un Elon Musk más apacible y compasivo.

Musk es contemplativo con los pedidos de sus empleados. Foto AFP

“Solo quería decir que apoyo mucho que se escuche música en la fábrica, así como cualquier pequeño detalle que haga que el trabajo sea más agradable. Un asociado me acaba de enviar una nota preguntándome si podríamos tener un auricular para escuchar música para que el otro oído pueda escuchar los problemas relacionados con la seguridad. Eso me parece bien”, escribió en el mail, fechado el 3 de octubre.

El también fundador de SpaceX agregó que la música ambiental de los parlantes le parece “genial siempre que haya un acuerdo razonable entre sus colegas en cuanto a las opciones musicales”.

“Si hay otras cosas que cree que mejorarían su día, hágamelo saber. ¡Me importa mucho que tengan ganas de venir a trabajar todos los días!”, concluyó el primer correo.

Según reseña CNBC, en el momento en que fueron redactados ambos correos, Tesla acababa de anunciar ventas récord en su tercer trimestre a pesar de las presiones de la cadena de suministro y, sobre todo, la escasez de chips.

Por esas fechas la compañía de autos eléctricos también había lanzado el esperado botón “Beta de conducción autónoma completa”, lo que permite a los propietarios de autos Tesla registrarse para obtener un software de asistencia que puede ser probado en la vía pública.

SL

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